Postdoktorand

"Post-Doctoral" leitet hier weiter. Nicht zu verwechseln mit Postdoktorand.
Postdoktorand
Beruf
Beschäftigungsverhältnis
 Beruf
Aktivitätssektoren
 Akademie, Industrie
Beschreibung
Kompetenzen
Ausbildung erforderlich
 PhD oder gleichwertig
Felder von
Beschäftigung
 Akademiker, Industrie

Postdoktorale Forscher nach Disziplin (USA, 2012)[1]

 Biowissenschaften (65%)
 Physikalische Wissenschaften (13%)
 Engineering (11%)
 Mathematik- und Computerwissenschaften (3%)
 Geowissenschaften (3%)
 Psychologie, Sozialwissenschaften und andere (5%)

A Postdoktorand oder Postdoc Wird eine Person nach Abschluss ihrer Doktorandenprofi professionell recherchiert (normalerweise a PhD). Das ultimative Ziel einer postdoktoralen Forschungsposition ist es, zusätzliche Forschung, Ausbildung oder Lehre zu verfolgen, um bessere Fähigkeiten zu haben, um eine Karriere in der Wissenschaft, in der Forschung oder in einem anderen Bereich zu verfolgen.[2] Postdocs haben oft, aber nicht immer einen vorübergehenden akademischen Termin, manchmal in Vorbereitung auf einen Akademiker Fakultät Position. Sie setzen ihre Studien fort oder führen Forschung durch und erhöhen das Fachwissen in einem Fachfach weiter, einschließlich der Integration eines Teams und der Erwerb neuartiger Fähigkeiten und Forschungsmethoden. Postdoktorale Forschung wird häufig als wesentlich angesehen, während die wissenschaftliche Mission der Gastinstitution weiterentwickelt wird. Es wird erwartet, dass relevante Veröffentlichungen in von Experten begutachteten akademischen Zeitschriften oder Konferenzen produziert werden. In einigen Ländern kann die postdoktorale Forschung zu weiteren formellen Qualifikationen oder Zertifizierungen führen, aber in anderen Ländern dies nicht.[3][4]

Postdoktorale Forschung kann durch einen Termin mit einem Gehalt oder einem Termin mit a finanziert werden Stipendium oder Sponsoring Award. Termine für eine solche Forschungsposition können genannt werden Postdoktorand, Postdoktoranden wissenschaftlicher Mitarbeiter, oder Postdoktorand -Forschungsassistent. Postdoktorale Forscher arbeiten normalerweise unter der Aufsicht von a Hauptforscher. In vielen englischsprachigen Ländern werden Postdoktorandforscher umgangssprachlich als "Postdocs" bezeichnet.[5]

Arbeitsplatzsicherheit und Wissenschaft

Aufgrund der Art ihrer Arbeit,[6][7][8][9][10][11] und eine Übereinstimmung von Doktoranden in vielen Bereichen, Absolventen, Doktoranden,[12][13] Einige Postdoktorandenforscher sind in der Wissenschaft vor einer ungewisse Zukunft ausgesetzt.[4][14] und ein großer Teil erhöht sich nicht Amtszeit[15] oder eine begehrte Fakultätsposition in ihrem gewählten Forschungsbereich.[16][17][18][19] Ab 2022 und die breiten Veränderungen auf dem Arbeitsmarkt als Reaktion auf die Covid-19-Pandemie werden Postdoc-Positionen in mindestens einigen Feldern aufgrund eines Mangels an Bewerbern nicht besetzt.[20]

Regionale Unterschiede in der postdoktoralen Beschäftigung

Vereinigtes Königreich

In dem Vereinigtes Königreich Im Jahr 2003 führten 25% der Doktoranden in den Naturwissenschaften weiterhin Postdoktorandenforschung durch.[21]

Seit dem Landmark-Urteil des Balls Tribunal (Scotland) Ball gegen Aberdeen University 2008 (S/101486/08) sind Forscher, die aufeinanderfolgende Festverträge für vier Jahre lang nicht mehr vorübergehenden, vorübergehenden Mitarbeitern haben, sondern Anspruch auf Open- beendete Verträge.[22]

Vereinigte Staaten

In den USA ist ein Postdoktorand eine Person, die einen Doktorand besitzt, der sich mit betreuteten Forschung oder wissenschaftlichen Ausbildung befindet, um die beruflichen Fähigkeiten zu erwerben, die für einen Karriereweg seiner Wahl erforderlich sind.[3] Postdoktorale Forscher spielen eine wichtige Rolle bei der Leitung Postgraduiertenforschung Aktivität in den USA. Das mittlere Gehalt an Postdoktorandenforschern beträgt 42.000 USD pro Jahr für bis zu 5 Jahre, nachdem sie ihren Doktorand erhalten haben - 44% weniger als der Durchschnitt von 75.000 US -Dollar für feste Positionen.[23] Das Nationale Postdoktorandvereinigung (NPA)[24] und Postdoktorand der Boston (BPDA)[25] sind gemeinnützige Organisationen, die sich für Postdoktoranden in den USA einsetzen.

Postdoktorale Forschung kann erforderlich sein, um a zu erhalten Tenure-Track Fakultätsposition, insbesondere bei forschungsorientierten Institutionen. Postdoktorale Termine, die traditionell optional waren, sind in einigen Bereichen obligatorisch geworden, da der Wettbewerbsgrad für Amtszeitspositionen in der Wissenschaft in den vergangenen Jahrzehnten erheblich zugenommen hat. Tatsächlich macht es das geringe Versorgung der beruflichen Positionen in der Wissenschaft im Vergleich zu der wachsenden Anzahl von Postdoktoranden-Forschern schwierig, Amtszeit-Positionen zu finden. Im Jahr 2008 betrug der Anteil der Postdoktorandenforscher, die innerhalb von 5 Jahren eine Amtszeit- oder Amtszeitsposition erhalten hatten, etwa 39%.[23] Fast 10% der Postdoktoranden waren 2003 über 40 Jahre alt.[26][Vollständiges Zitat benötigt]

Andererseits werden 85 Prozent der Inhaber der Ingenieurdokumentation wahrscheinlich zunächst in das Geschäft oder in den Branchensektor eingehen.[27] Unter diesen Umständen ist die Bereitstellung von Doktoranden sowie Postdoktoranden die erforderlichen Fähigkeiten für nichtakademische Positionen zu einer der wichtigsten Rollen für Graduiertenschulen und Institutionen geworden. Das Amerika konkurriert ACT erkannte die Bedeutung der Unterstützung von Doktoranden für die Erlangung von Fähigkeiten, Nationale Wissenschaftsstiftung (NSF), um die Finanzierung für die integrativen Programme für die Ausbildung und Forschung (IGERT) zu erhöhen oder zu verringern[28] Zumindest bei der gleichen Geschwindigkeit, wie es die Finanzierung für das Graduate Research Fellowship erhöht oder verringert. Es gibt keine umfassenden Daten von internationalen Postdoktorandenforscher in den USA aufgrund der weniger organisierten Umfrage und der Schwierigkeit, internationale postdoktorale Forscher zu zählen. Der Anteil der Postdoktoranden zu temporären Visa erreichte 2010 53,6%.[29] Die Biowissenschaften haben den größten Prozentsatz der Postdoktorandenforscher für temporäre Visa. Im Jahr 2008 waren ungefähr 56% der Postdoktoranden in den Biowissenschaften vorübergehende Bewohner. Von diesen postdoktoralen Forschern zu temporären Visa haben vier von fünf ihre Doktoranden außerhalb der Vereinigten Staaten erhalten.[30] Es gibt befürchten, dass ausländische Doktoranden von amerikanischen Forschern postdoktorale Forschungspositionen einnehmen. Der Zustrom ausländischer Doktoranden hat die Versorgung der Bereitschaftsforscher und damit die Löhne beeinflusst. Eine Schätzung behauptet, dass eine Zunahme des Angebots ausländischer Postdoktoranden um 10% das Positionsgehalt um 3–4% senkt.[30]

In den USA haben Biowissenschaften aufgrund der höheren Bundesfinanzierung von Lebens- und Medizinischen Gebieten seit Mitte 1990 einen größeren Anteil als andere Bereiche.[31] Eine Umfrage zeigt, dass 54% der postdoktoranden Forscher in den Biowissenschaften studieren, während diejenigen, die sich auf Physik, Mathematik und Ingenieurwesen studierten, 28% ausmachen.[32]

Im Jahr 2010 bildeten Postdoktorandforscher in Kalifornien eine Gewerkschaft, UAW Local 5810 Um bessere Arbeitsbedingungen wie das Recht zu sichern, eine Beschwerde wegen angeblicher Diskriminierung oder sexueller Belästigung durch ein formelles Beschwerdeverfahren einzureichen.[33] In Kalifornien erhalten neue postdoktorale Ernennungen mindestens das NIH -Postdoktorand -Mindestgehalt (50.004 USD im Jahr 2019), und viele erhalten eine jährliche Gehaltserhöhung von 5 bis 7% oder mehr gemäß den Ruth L. Kirschstein -Nationalforschungsdienst Awards (NRSA).[34][35]

Im Jahr 2014 organisierten Postdoktorale Forscher in Boston das "Zukunft der Forschung"Symposium, auf ein Gespräch über den Zustand der biomedizinischen Forschung zu reagieren[36] Aus der Sicht von Juniorwissenschaftlern. Das Treffen umfasste Podiumsdiskussionen mit Akademikern, die über das wissenschaftliche Unternehmen besorgt waren, eine Videobotschaft von Massachusetts Senator Elizabeth Warrenund Workshops über Schulungen, Finanzmittel, die Struktur der biomedizinischen Belegschaft sowie Metriken und Anreize in der Wissenschaft, die zur Erzeugung von Empfehlungen in einem Weißbuch verwendet wurden.[37] Besprechungen, die von Postdoktoranden im Jahr 2015 organisiert wurden, verbreiteten sich auf New Yorker Universität (NYU), Chicago und San Francisco und ein zweites Treffen in Boston diskutierten Datenerhebung, Arbeitsökonomie und evidenzbasierte Politik, um sich für Änderungen der Wissenschaft einzusetzen, einschließlich der Zukunft der Doktoranden.[38]

Indien

Der größte Teil der führenden Institute für Ingenieur-, Wissenschafts- und Managementinstitute Indiens (wie Indisches Institut für Wissenschaft (IISC), Indische Technologieinstitute (IITS), Indische Institute für wissenschaftliche Bildung und Forschung (Iisers), Indische Managementinstitute (IIMs) und All India Institutes of Medical Sciences(AIIMS) haben postdoktorale Positionen. Das Gehalt variiert typischerweise zwischen 40.000 bis 70.000 INR pro Monat. Zum Beispiel IIT Kharagpur, IIT Guwahati, IIT Delhi, IIT Kanpur, IIT Bombay, IIT Madras, Iiser Mohali, Iiser Pune, Iiser Kolkata, IIM Kolkata bieten Postdoktorandenstyps an.[39] Das Indischer Rat für sozialwissenschaftliche Forschung Bietet auch Stipendien für den Abschluss eines Abschlusses nach der Doktoration an.[40]

Australien

Befragte Ernennungen mit Mindeststufe A, Schritt 6 für akademische Gehälter für Doktoranden qualifizierte Mitarbeiter (ab 2008) sind auf 75.612 USD p.A. Bei der Universität von Sydney,[41] A 75.404 $ P.A. Bei der Universität von Melbourne,[42][Vollständiges Zitat benötigt] und 75.612 USD P.A. Bei der Universität von New South Wales.[43][Vollständiges Zitat benötigt]

Alternativ bietet der Australian Research Council (ARC) Postdoktorandenstipendien an. Zum Beispiel ihre Entdeckungsprojekte,[44] Fonds 3 -Year -Stipendien, beginnend im Jahr 2009, mit einem 61.399 USD P.A.[45] Darüber hinaus eine obligatorische Superannuation Die Zahlung von 11–17% wird von Universitäten gezahlt.[46]

China

Das Postdoktorandsystem in China wurde 1985 auf Vorschlag des chinesischen amerikanischen Physikers und Nobelpreisträgers gegründet Tsung-dao Lee.[47] Das Büro des Nationalen Verwaltungsausschusses von Postdoktoranden (Chinesisch: 全国博士后管理委员会办公室) reguliert alle postdoktoranden mobilen Stationen (Chinesisch: 博士后科研流动站) an Universitäten und Postdoktoranden (Arbeitsstationen (Chinesisch: 博士后科研工作站) bei Instituten und Unternehmen auf dem chinesischen Festland. Bewerber für Postdoktoranden müssen eine detaillierte medizinische Untersuchung bestehen, um die Stationen zu betreten (Chinesisch: 进站). Postdoktorale Forscher müssen regelmäßig bewertet werden und am Ende der Postdoktoranden einen Forschungsbericht zur Bewertung vorlegen, um die Genehmigung für die Verlassen der Stationen zu erhalten ((Chinesisch: 出站). Diejenigen, die zugelassen werden, um die Stationen zu verlassen, erhalten ein Postdoktorandenzertifikat vom Nationalen Verwaltungsbüro.[48] An einigen Universitäten postdoktoranden Forscher, die ihre Stationen nicht normal verlassen, entweder aufgrund des Versagens ihrer Bewertungen oder des frühen Rückzugs aus den Stationen (Chinesisch: 退站), kann gebeten werden, die Zuschüsse oder sogar die Gehälter zurückzuzahlen, die sie erhalten haben.[49][50][51][52][53][54][55] Aufgrund der Art und Weise, wie das Postdoktorandsystem verwaltet wird, ist die Postdoktorandforschung weithin als akademischer Abschluss in China gehalten. Die Regierung der Regierung des Postdoktorandensystems wurde dafür kritisiert, dass die innovative Forschung behindert wird, da zu viel Aufwand für Bewertungen aufgewendet wird, und eine Überbetonung der Leistung verhindert die Schaffung eines entspannenden Forschungsumfelds.[56]

Siehe auch

Verweise

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